Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
Entreprise corazza
Chef d'atelier en me...
Vous travaillerez essentiellement sur des projets d'agencement, apportant votre expertise et votre savoir-faire à notre cadre de production. Vous reporterez directement au directeur technique et collaborerez étroitement avec le bureau d'étude afin de garantir la réalisation de projets sur mesure répondant aux besoins spécifiques de nos clients. Vos missions principales : Production d'agencement : Réaliser la fabrication d'éléments en bois, de meubles et d'agencements intérieurs en respectant les plans, les spécifications techniques, et en garantissant la qualité des produits. Gestion des délais : Être responsable de la planification et de la réalisation des tâches afin de respecter les délais de production. Encadrement d'équipe : Coordonner et superviser les différents membres de l'équipe de menuiserie, en assurant un travail collaboratif et en partageant vos connaissances techniques.
Votre profil :
Expérience minimum de 5 ans en menuiserie d'atelier, en particulier sur des projets d'agencement. Maîtrise des techniques de fabrication et des outils de menuiserie. Capacité d'organisation, d'adaptation, réactivité, respect des délais. Vous serez une personne charnière dans le développement de l'entreprise. Nous recherchons donc une personne impliquée, ayant le sens du travail bien fait et des enjeux d'une belle réalisation dans les délais fixés.
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Une rémunération à la hauteur de l'expérience et des compétences : 2700 à 3500 euros brut. Lieu : Villebon Sur Yvette (91) Pourquoi rejoindre Corazza - Intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance. - Travailler sur des projets variés et enrichissants. - Bénéficier d'un environnement de travail collaboratif et convivial. Si vous êtes passionné par la menuiserie et désireux de participer à des projets innovants, n'hésitez pas à envoyer votre CV et lettre de motivation
C.c.d.m charpente ...
Charpentier H/F
▪ Pose de tous types de charpente traditionnelle ossature bois blanc et bois exotique ▪ Pose de toitures ▪ Pose de couverture ▪ Rénovation de toitures ▪ Garde-corps ▪ Construction deck ▪ Réalisation d'escaliers, de palissades ▪ Assembler les structures de constructions en bois
Votre profil :
▪ Vous avez une expérience dans le métier de 5 ans minimum ▪ Vous êtes rigoureux, organisé, minutieux et respectez les consignes de sécurité ▪ Vous êtes capable de travailler en équipe mais également en toute autonomie
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI avec période d'essai 39 H/Semaine Salaire 2000 euros net / mois Avantages : ▪ Logement sur l'île pris en charge par la société ▪ Véhicule de service ▪ Mutuelle ▪ Panier Repas Localisation Saint-Barthélemy
Elec s.b.e.
Chargé d'affaires e...
Missions principales
1 : Suivi commercial
- Assure le suivi commercial de certains clients et leur fidélisation.
- Est à l'écoute des besoins et des projets de ses clients.
- Représente la société auprès du client pour le conseil et le SAV
- Définit et établit les devis complémentaires après études, repérages et discussions avec le client pour cerner ses besoins, en accord avec le Directeur de Travaux
2 : Organisation du chantier
- Organiser une réunion hebdomadaire avec les conducteurs de travaux, les chefs de chantier et les sous-traitants présents sur chaque site
- Analyse et contrôle le dossier d'exécution confié par le Directeur de Travaux
- Prend connaissance du bordereau de prix de vente.
- Établit le planning interne des travaux confiés à partir du planning du coordinateur.
- Définit avec le BE Exécution les grandes lignes de l'exécution
- Organise des réunions avec le Chef de Chantier pour :
Une présentation du dossier.
L'étude des plans.
L'organisation des moyens à mettre en oeuvre (humains et techniques, dont l'installation de chantier - baraquement) pour la bonne exécution du chantier.
- Définit les besoins en personnel (interne et sous-traitance) et les exprime au Directeur de Travaux
- Effectue les demandes d'achats :
De matériel auprès de l'acheteur, auquel il apporte un appui technique
D'outillage, auprès du magasinier.
Pour les outillages importants non disponibles, voit avec le Directeur de Travaux
3 : Suivi du chantier
- Assiste au rendez-vous de chantier et de coordination (rendez-vous hebdomadaire avec la maîtrise d'oeuvre et d'ouvrage).
- Suivi technique et administratif de l'exécution : contacts avec les intervenants du chantier, suit sur le chantier le bon déroulement des travaux, assure la gestion des non-conformités, veille à la mise en oeuvre des moyens de sécurité, gère les travaux supplémentaires demandés par les clients, fait les devis et les balances financières sur les modifications apportées aux chantiers, propose aux clients des choix de matériel de qualité technique égale pouvant améliorer la rentabilité du chantier.
- Suivi financier : suit le déboursé prévisionnel du chantier, établit les factures et les situations de travaux en fin de mois et les feuilles de pointage du personnel pour l'élaboration des salaires mensuels et s'assure de la rentabilité de ses chantiers.
- Relaye l'information interne et externe au sein de l'entreprise.
- À l'issue des levées de réserve en OPR, assure la réception des travaux définitifs avec le coordinateur et l'architecte.
- Fait parvenir au coordinateur l'attestation de conformité Consuel et les essais Coprec.
- Remet aux clients les éléments et les informations dues contractuellement.
- Présente le décompte définitif des travaux au client.
- Etablissement des DOE
4 : Sécurité du chantier
- A connaissance des consignes de sécurité sur les chantiers.
- Donne les consignes de sécurité à appliquer sur les chantiers dont il a la charge.
5 : Période et marge d'autonomie
Le titulaire rend compte de son activité au Directeur de Travaux de manière formelle au cours d'une réunion hebdomadaire et ponctuellement en cas de besoin.
Il bénéficie d'une large autonomie dans l'accomplissement de ses tâches.
Ainsi, il :
- Organise ses rendez-vous spécifiques (SAV, cabinet d'assurance, concessionnaire) en dehors des rendez-vous de chantiers définis par le maître d'oeuvre.
- Gère les mouvements de son personnel direct (dans le principe), en concertation avec le Directeur de Travaux
- Négocie et arrête les montants des devis de travaux supplémentaires en concertation avec le Directeur de Travaux.
Missions secondaires
1 : Faire faire
- Les plans d'exécution et de récolement par le bureau d'études d'exécution.
- La planification des tâches suivant les autres corps d'état avec le Chef de Chantier.
- L'organisation des phases d'exécution par le chef de Chantier.
- L'achat du matériel au meilleur prix et la livraison par le Service Achats.
- Les contrôles internes avec le Chef de Chantier.
- L'application des consignes de sécurité du chantier avec le Chef de Chantier.
2 : Former
- Définit les besoins en formation du personnel sous ses ordres et propose les bénéficiaires des stages au Directeur de Travaux.
- Enseigne une méthode de travail propre à l'entreprise : renseigne et dirige le personnel débutant, oriente et conseille le personnel qualifié.
- Inculque une conscience professionnelle (dont une bonne tenue vis-à-vis du client) et un bon état d'esprit.
3 : Évaluer
- Évalue les compétences et les aptitudes professionnelles du personnel de chantier.
- Évalue la distribution des tâches, en collaboration avec les Chefs de Chantier, suivant la valeur des hommes et leur expérience, et en fonction de l'importance des chantiers.
- Évalue les moyens humains et matériels pour parvenir aux résultats fixés.
- Contrôle et valide les plans d'exécution.
- Contrôle les feuilles de pointage du personnel.
- Contrôle l'application des consignes de sécurité.
La politique qualité
1 : Faire
- Applique les procédures Qualités concernant l'exécution.
- Participe à la passation du dossier avec le Bureau d'Études de Prix, le Directeur Commercial et le Directeur Travaux, la politique qualité définie sur le chantier.
- Renseigne le P.A.Q si demandé par le client.
- Renseigne et envoi la fiche d'information du client
- Renseigne la fiche générale de suivi de chantier.
- Programme l'exécution du chantier des le respect de délai défini.
- Faire la passation du dossier Qualité d'exécution chantier
- Est responsable du dossier Qualité d'exécution chantier.
- Définit les contrôles qualité internes afin de démontrer la conformité du chantier fini à la demande du client.
- Fait appliquer les procédures Qualité sur les chantiers.
- Renseigne et traite la fiche de non-conformité Réclamation Écrite du client.
- Traite les non conformités constatées en Exécution chantier et renseigne la fiche.
- Propose au Directeur de Travaux des actions correctives et préventives.
2 : Faire appliquer
- Fait appliquer par le Chef de Chantier la politique qualité à tout le personnel d'exécution.
- Fait faire aux Chefs de Chantiers ou Chefs d'Équipe les contrôles internes nécessaires au chantier.
- Fait renseigner par les Chefs de Chantiers ou Chefs D'Équipe les fiches de non-conformité chantier.
3 : Contrôler
- Contrôle l'application et l'efficacité des procédures Qualités sur le chantier.
- Vérifie que les contrôles internes effectués par le personnel d'exécution ont bien été réalisés.
- Vérifie que les fournitures réceptionnées sur le chantier ont bien été contrôlées selon les procédures qualité.
- Contrôle le traitement des non conformités en exécution chantier et en achats.
- Contrôle le respect des consignes de sécurité sur ses chantiers.
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET CONDITIONS D'EXERCICE
Déplacement sur le chantier
Bureau
Travail sur écran.
Travail nécessitant la gestion de plusieurs tâches en même temps.
CONSIGNES ET POINTS DE VIGILANCE
Savoir détecter, anticiper les problèmes, les dysfonctionnements.
Saisir les heures de présence chaque jour sur le site
Votre profil :
Formation : BAC 2
Expérience : 10 ans
Savoir-faire opérationnels liés aux missions et activités associées
Connaissances
- Connaissances de l'entreprise et de ses différents services
- Connaissances dans le domaine d'électricité en général
- Méthodes d'organisation et gestion du travail sur le terrain
- Utilisation des outils (machines, ...)
- Règles et consignes de sécurité
Savoir-faire relationnels
- Écoute
- Contrôle
- Gestion des conflits
- Sens de la diplomatie
- Savoir-vivre et politesse
Qualités et aptitudes
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Vérification et contrôle
- Sens du détail
- Sens de la confidentialité
- Sociabilité
Comportement attendu
Rigueur, organisation, respect des normes en en vigueur dans notre secteur
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD 6 mois pouvant déboucher sur un CDI
Rémunération fourchette - 2500 - 3200 € brut
Avantages :
Véhicule de fonction
Panier
Mutuelle
Efs - electro fro...
Responsable techniqu...
Sous la responsabilité de la Direction, vous encadrerez 2 chargés d'affaires et 2 conducteurs de travaux Vos missions principales : - Analyser les besoins de chaque projet en fonction des critères techniques et fonctionnels, délais et budget - Apporter un soutien technique et méthodologique aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux - Valider les dossiers techniques et plans EXE avant transmission auprès de l'équipe de la Maîtrise d'oeuvre - Suivi de la bonne exécution des projets en phase de chantier auprès des conducteurs de travaux - Suivi et optimisation budgétaire des chantiers - Suivi des GPA
Votre profil :
Expérimenté dans ce domaine, vous avez l'habitude d'encadrer une équipe, de gérer un budget. Votre expertise technique vous permettra d'accomplir toutes vos missions. Utilisation des outils Autocad, Word, Excel
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 2 500.00 €uros net - Tickets restaurant - Véhicule - Téléphone Poste basé à Sainte-Marie - interventions sur toute l'ile de la Réunion
Hop'reno
Menuisier / vitrier ...
Tu interviens en autonomie sur les chantiers, notamment sur : - Pose de menuiseries extérieures (PVC, alu, bois) - Remplacement et pose de vitrages - Dépannage vitrerie - Ajustements, finitions propres - Relation client sur chantier Tu sais travailler seul ou en binôme et gérer ton chantier proprement.
Votre profil :
Profil recherché : - Expérience confirmée en menuiserie / vitrerie - Autonome, soigneux, organisé - Bon savoir-être avec les clients - Permis B obligatoire Expérience nécessaire de 5 ans minimum
Conditions d'emploi :
Ce que nous proposons - CDI - 35h - Salaire attractif selon profil et expérience - Panier repas / avantages selon profil - Véhicule et matériel selon autonomie - Chantiers dans le 60 et 80 - Entreprise structurée, planning clair Intéressé ? Si tu es bon sur le terrain, on veut te rencontrer. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel - Beauvais (60)
Blanchisserie du s...
Technicien supérieu...
Vous rejoignez notre service technique sous la responsabilité de son Responsable technique pour assurer les interventions préventives et correctives sur l'ensemble des équipements techniques du site et pour anticiper et diagnostiquer l'origine des pannes dans le respect absolu des règles de sécurité. Rattaché(e) au Responsable technique, vous avez pour principales missions : • Démarrer la chaudière et les lignes de production le matin • Veiller au fonctionnement des lignes de production tout au long de la journée • Maintenance, entretien préventif, dépannage des équipements • Assurer la maintenance curative des installations de production : tunnel, presse, calandre, séchoirs, train (liste non exhaustive) • Identifier et diagnostiquer les causes de dysfonctionnement ou de panne sur les installations et définir les actions correctives • Contribuer à la performance globale de l'usine • Assurer le compte rendu technique • Définir, rédiger des procédures, modes opératoires de contrôle, des visites • Participer aux études et installations de nouveaux équipements • Gérer le stock de produits, de matériel et des pièces de rechange pour éviter tout arrêt de production (saisie suivi, contrôle, relance commandes)
Votre profil :
• lssu(e) d'une formation minimum BAC 2 de type BTS Maintenance des systèmes ou Électrotechnique, (ou équivalent), vous justifiez d au moins 5 ans d'expérience dans la Maintenance industrielle • La connaissance du secteur de la blanchisserie est 1 • Rigoureux, minutieux, autonome et avec un esprit d'analyse et de méthode, vous savez faire preuve de disponibilité en fonction des impératifs Vous bénéficiez d'un accompagnement dans le développement de vos compétences qui vous permettra d'avoir accès à une évolution interne. Une ambiance conviviale avec des repas préparés pour le personnel. Un cadre de vie agréable en Guadeloupe.
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à temps plein Salaire à définir selon expérience Nous vous proposons : • Des avantages liés à l'ancienneté • Diverses Primes • Mutuelle d'entreprise Localisation Jarry Merci d'adresser votre candidature en répondant à cette annonce
Corbeau julien
Couvreur charpentier...
- Installation et réparation de toitures, ardoises, zinc, etc. maintenance de toitures existantes. - Préparation des matériaux et des surfaces nécessaires aux travaux. - Autonomie dans l'exécution des tâches tout en étant capable de travailler en équipe. - Pose et rénovation de charpente traditionnelle, bardage, ossature bois…
Votre profil :
Idéalement, vous êtes un charpentier couvreur qualifié et autonome. Si vous débutez dans la profession, vous possédez au moins les connaissances de base du métier : - Déposer une toiture - Poser des ardoises et des tuiles - Réaliser la pose d'éléments de couverture Quel que soit le niveau d'expérience, le respect des normes de sécurité et l'aptitude à travailler en hauteur sont indispensables. Et surtout, vous aimez votre métier ! Savoir-être : ponctualité, rigueur, capacité d'adaptation. Permis B indispensable
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : selon compétences. Avantage : épargne salariale en place selon les bénéfices de l'entreprise en fin d'année Prime panier Heures supplémentaires payées ou posées en jour de congés a l'amiable Prime zinc de récupération Localisation : Neung-sur-Beuvron (41) - chantiers sur le département
Harry hope
Technicien maintenan...
Autonome et expérimenté(e), vous intervenez sur un portefeuille de clients variés — tertiaire, industriel et résidentiel — pour assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC. Vous êtes le(la) référent(e) technique sur vos sites : on vous confie des installations complexes parce qu'on sait que vous saurez les gérer. Bon(ne) diagnostiqueur(se) dans l'âme, vous ne lâchez pas une panne tant qu'elle n'est pas résolue, et vous repartez toujours avec un client poste terrain avec une vraie autonomie, dans une structure à taille humaine où votre expertise est reconnue et valorisée. Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC Diagnostiquer les pannes et remettre les équipements en service Intervenir sur : climatisation, chauffage, ventilation, pompes à chaleur Assurer le suivi et la manipulation des fluides frigorigènes Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer la traçabilité Être l'interlocuteur(trice) technique privilégié(e) des clients sur site Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur
Votre profil :
Titulaire d'un Bac Pro ou BTS en génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative et confirmée en maintenance CVC — les profils débutants ne pourront pas être retenus pour ce poste. Vous maîtrisez les équipements de climatisation, chauffage et ventilation, et vous disposez impérativement de l'attestation fluides frigorigènes ainsi que des habilitations électriques. Autonome, fiable et réactif(ve), vous savez gérer vos priorités sur le terrain et communiquer avec clarté auprès de vos clients et de votre hié permis B est obligatoire.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Gaudens (31)
Bonnardel
Compagnon menuisier ...
Sous la responsabilité du chef d'Atelier, vous avez pour principales missions : - L'utilisation des machines en choisissant le bon outillage en fonction du résultat à obtenir en veillant à optimiser la consommation de matière tant en panneau que massif (établissement de pièces 2, 3 ou 4 faces), laisser l'environnement propre (chutes rangées ou dans la benne en respectant le tri sélectif). - La lecture et l'interprétation des plans de fabrication afin de définir, vous-même, certains détails ou assemblages. Assurer les opérations de débit calibrages courants et de forme, les usinages. Décider du choix de la nature d'assemblage en fonction du matériau utilisé et du résultat mécanique et esthétique à obtenir avec un niveau de finition permettant la meilleure application de vernis ou peinture. Etablir ses plans sur règle si nécessaire, ses gabarits de forme. - Etablir une pièce de bois massif avant son usinage, réaliser ou participer à la réalisation d'un ouvrage dans un temps maîtrisé
Votre profil :
De formation en Menuiserie, vous avez une solide expérience dans la mise en oeuvre des ouvrages à fabriquer (Banque d'accueil, Meubles, Façades de Gaines, Chassis,...). Vous êtes impérativement un professionnel confirmé dans le secteur Menuiserie et Agencement Vous avez été artisan, cette expérience vous a permis de gérer efficacement l'aspect général du poste recherché. Vous maitrisez le travail du STRATIFIE et du PLACAGE BOIS Vos principales qualités sont : bon relationnel, Perfectionniste et fiable
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Avantages : - Participation Poste basé à Vulaines sur Seine
Hassan elec
Electricien industri...
Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vos missions en travaux d'électricité en industrie et tertiaire sont les suivantes : • Création d'installations électriques • Rénovation d'installations électriques • Raccordements, pose et tirage de câbles • Pose de chemin de câbles • Lecture de schéma électrique • Pose et raccordement d'armoires électriques • Mise sous tension des équipements, en courants forts et faibles • Localisation des dysfonctionnements et recherche de solutions • Transmettez quotidiennement les informations sur l'avancement des chantiers Vous réalisez ces travaux d'électricité dans les délais et le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
Votre profil :
• Vous justifiez d'une expérience significative entre 2 ans et 5 ans sur une fonction similaire • Nous recherchons un candidat sérieux autonome et respectueux des règles de sécurité et pour qui la satisfaction client est importante Permis B indispensable, déplacement avec le véhicule de la société.
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 35H Rémunération attractive selon profil et expérience entre 1700 et 2300 euros par mois • Mutuelle Poste basé Crépy-en-Valois - Chantiers sur Paris, Région Parisienne et Oise (proche Crépy)
Lhotellier
Chauffeur de pata r...
Votre futur métier Vous aimez le travail de terrain, la précision et la conduite d'engins techniques ? Rejoignez nos équipes en tant que chauffeur de PATA - répandeuse et participez à la qualité de nos chantiers routiers. Au quotidien, vous : • Conduisez un camion spécialisé pour réparer les chaussées ; • Réalisez l'épandage de l'émulsion et des gravillons pour traiter les dégradations de surface ; • Vérifiez et ajustez le réglage du camion en fonction des besoins ; • Respectez scrupuleusement les règles de sécurité et le code de la route ; • Assurez l'entretien courant et le bon fonctionnement de votre machine ; • Apportez votre aide aux équipes sur le terrain lorsque nécessaire. Vous êtes un(e) professionnel(le) motivé(e) et expérimenté(e) ? Vous avez envie d'évoluer dans une entreprise où l'esprit d'équipe et les valeurs humaines sont essentielles ? Alors ce poste est fait pour vous !
Votre profil :
Votre profil Vous justifiez d'une première expérience en conduite de poids lourds dans les travaux publics. Vous êtes titulaire des permis C/CE, avec FIMO et FCO à jour. Les horaires spécifiques aux chantiers ne constituent pas un frein pour vous. Comment réussir dans ce poste ? • Vous faites preuve de rigueur, de précision et d'un fort sens des responsabilités dans vos manoeuvres ; • Vous êtes polyvalent et doté d'un bon esprit d'équipe, avec l'envie d'aider vos collègues sur le terrain. Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste ? • Vous ne respectez pas les consignes de sécurité ou prenez des risques inutiles ; • Vous avez des difficultés à vous adapter aux contraintes des chantiers et aux conditions terrain. Chez Lhotellier, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir. Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l'intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même. Rejoignez-nous, et intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble. Et après ? Nous construisons des parcours qui vous ressemblent. Vous pourrez évoluer, ou découvrir d'autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d'activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…). Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape ! Ce que nous offrons : -Une entreprise innovante, responsable et solidaire ; -Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ; -De réelles perspectives d'évolution de carrière.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : A définir suivant profil Localisation : Beauvais (60)
Proteger coloriser...
Chargé d'affaires /...
• Prospection et développement commercial exclusivement en ITE / façade • Analyse des appels d'offres, lecture et compréhension des CCTP ITE • Chiffrage complet des systèmes ITE : • laine de roche • PSE • mousse résolique • fibre de bois • bardage • Accompagnement technique des clients (bailleurs, MOA, promoteurs) • Participation aux réunions de chantier • Suivi des projets de la prospection à la livraison • Reporting à la direction • Possibilité de mobiliser un réseau existant (clients ou sous-traitants)
Votre profil :
CRITÈRES IMPÉRATIFS : • Expérience confirmée (minimum 3 ans) en ITE et ravalement de façades • Maîtrise des chiffrages ITE et des appels d'offres Les candidatures sans expérience ITE ne seront pas retenues. • Capacité à travailler en autonomie • Aisance relationnelle et sens du conseil technique
Conditions d'emploi :
• CDI • Poste basé à Gonesse avec déplacements principalement en IDF • Rémunération attractive selon profil primes • Véhicule ou frais • Téléphone ordinateur • Mutuelle BTP
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
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Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.