Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 6

Votre mission :
Vous serez intégré à une équipe de 8 personnes en atelier et travaillerez en collaboration directe avec le chef d'atelier. Vos principales missions consisteront à : - Démonter et diagnostiquer les vérins hydrauliques défectueux avec recherche des pannes, identifier les pièces à réparer ou à remplacer ou à refaire. - Expertiser les composants (joints d'étanchéité, bagues, pistons, etc.) et évaluer les travaux nécessaires. - Effectuer le remplacement des pièces usées ou défectueuses, et remonter les vérins en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Réaliser des tests de pression sur banc hydraulique pour vérifier le bon fonctionnement des vérins après intervention. Poste évolutif : Évolution vers un rôle clé dans la gestion de l'atelier et la relation client, avec la possibilité d'encadrer l'équipe et de conseiller techniquement les clients en fonction de l'expérience et des compétences développées.

Votre profil :
Expérience (minimum 5 ans) obligatoire en maintenance et réparation de vérins hydrauliques : démontage, remontage, diagnostic des pannes, réparation, tests. Expertise technique : analyse des vérins défectueux pour élaboration des devis de réparation. La maîtrise des bases de l'usinage et de l'utilisation d'un tour conventionnel est un plus. Rigueur, autonomie. Sens de l'organisation et esprit d'analyse. Aisance relationnelle

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h - Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 - Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Rémunération : 2 800 € brut/mois Avantages : mutuelle Poste basé à Vitrolles, au sein d'une entreprise à taille humaine, offrant un cadre de travail dynamique et évolutif.

Votre mission :
Le candidat prend connaissance des dossiers après chiffrage de notre chargé d'affaires. > Assure le relever des dimensions des menuiserie, stores, brise soleil vitrages... > Prend connaissance des contraintes et détails techniques > Assure la transmission des éléments pour commande au responsable de fabrication (chef d'atelier) > Informe des problèmes techniques rencontrés et propose, en collaboration avec le bureau d'étude des solutions aux clients > Réalisation de petit devis > Assure la conduite et le suivi de chantier et gère les équipes de pose > Assiste aux réunions de chantier s'il y a lieu > Assure la création de planning pour les poseurs en collaboration avec le responsable du service > Assure la satisfaction client par la qualité et le professionnalisme de la réalisation > Contrôle des travaux dans le respect des normes qualité et sécurité

Votre profil :
> Expérience significative dans des fonctions similaires (2 à 3 ans minimum en menuiserie alu) > Sens de l'écoute et du contact > Capacité relationnelle et de communication > Capacité d'analyse > Autonome et rigoureux > Disponible et mobile

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon compétences Poste basé à Bonneville (74)

Votre mission :
Vos missions principales sont les suivantes : - Préparation du chantier, - Lecture de plans, - Implantation des ouvrages, - Montage des cloisons, des plafonds, des doublages en panneaux - Montage de cloisons modulaires. - Pose de faux plafonds de type modulaire et isolation, - Réalisation de collage de bande et enduit de finition. - Mise en place des huisseries, pose de portes et équipements

Votre profil :
De formation CAP/BEP PLAQUISTE et plus, vous pouvez justifier d'une expérience de 3 ans minimum dans la fonction. Vous êtes capable de lire des plans, faire des traçages. Nous recherchons des plaquistes confirmés, vous êtes capable de travailler à la fois en équipe ou seul. Vous êtes consciencieux et savez faire preuve d'efficacité et de rapidité afin d'honorer les délais. Vous souhaitez vous investir dans la réalisation de chantiers à la fois techniques et diversifiés. Vous souhaitez intégrer une société à valeurs humaines et à votre écoute. Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Rémunération : Selon profil et expérience : 12.00 € à 14.00 € par heure Notre société vous fournira un équipement de travail personnel afin de vous permettre de travailler dans de bonnes conditions. Déplacements réguliers à la semaine. Plusieurs postes à pourvoir dès que possible.

Votre mission :
En tant que technicien chauffagiste, sous la hiérarchie du responsable d'exploitation, vos missions seront principalement la maintenance sur des équipements en chaud en itinérance chez vos clients. En véritable référent technique, vous intervenez en autonomie auprès de vos clients tertiaires et industriels sur des équipements tels que des chaufferies petites et moyenne puissance (jusqu'à 500KW), chaudières, réseaux de chaleur. . . chez vos clients ce poste, concernant le dépannage, il est prévu 1 astreinte par année. Un véhicule sera mis à vos déplacements afin d'effectuer vos déplacements journaliers chez vos clients sur la Côte d'Opale principalement.

Votre profil :
De formation technique, vous bénéficiez d'au minimum 3 ans d'expérience dans en tant que technicien chauffagiste. Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l' possédez votre permis B et idéalement les habilitations électriques.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Calais (62)

Votre mission :
Etudes Demande de prix fournisseurs Préparation des chantiers Participer à la réunion de préparation de travaux Préparation en interface entre Maitre d'Ouvrage/Maitre d'Oeuvre/B.E./Fournisseurs… Planification et organisation des chantiers, définir les besoins, méthodes et moyens humains Commande de matériaux selon planning travaux Établissement du PPSPS Établissement des DICT et demande d'autorisation de voirie Demande de branchements provisoires (eau, électricité…) Réalisation des plans d'accès et d'installation de chantier Établissement de la convention compte prorata Chantiers en cours Gestion approvisionnement matériels et matériaux selon planning chantier Coordination des équipes et des sous-traitants Suivi et contrôle de l'avancement des travaux, optimiser l'étude d'exécution (budget) Respect des normes de sécurité et de qualité Autorisations diverses Saisie des rapports de chantiers : suivi des heures, des consommations matériaux… Réalisation de plans et modifications en cours d'exécution Finalisation des chantiers Préparation de la facturation (avec suivi des ou- values) Etablissement plan de recollement et DOE

Votre profil :
Issu(e) d'une formation dans le BTP idéalement réalisée en alternance, une expérience en tant que Conducteur de Travaux serait un plus - Excellentes compétences en gestion de projet - Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément - Bonnes connaissances des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Aptitudes relationnelles et sens du leadership - Maîtrise intermédiaire des outils informatiques - Permis de conduire B exigé Véritable homme ou femme de terrain, vous savez fédérer vos équipes. Votre sens de l'organisation et de la communication vous permet de mener à bien les chantiers qui vous sont confiés.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : de 40 à 70 K€ brut annuel (Statut ETAM) Avantages : accord d'intéressement, épargne salariale, primes, mutuelle prise en charge à 60%, repas du midi pris en charge, véhicule et téléphone professionnels Lieu du poste : Oyonnax - Chantiers dans l'Ain.

Votre mission :
Vous serez chargé(e) de la prospection de la clientèle sur le terrain afin d'obtenir des RDV qualifiés pour nos commerciaux, de la représentation des produits ainsi que la prise en charge de l'ensemble des relations commerciales entre la clientèle et la société. Vous devrez prendre des initiatives actives tant en matière de prospection personnelle que de mise en oeuvre de la politique promotionnelle de vente de la société.

Votre profil :
PERMIS B VEHICULE OBLIGATOIRE Aucun intermédiaire, aucun sous-traitant. Vous recherchez un emploi, mais bien plus encore, une carrière, une équipe, où vous pourrez vous épanouir, vous intégrer. Une entreprise prospère et sérieuse qui se développe encore et encore. Le secret... Des cadres de terrain à vos côtés, quotidiennement, un réel suivi, une formation solide, des animations et des challenges tout au long de l'année. Vous êtes ambitieux (se), dynamique, vous recherchez un CDI stable, un statut salarié, une vraie carrière, vous voulez apprendre, gravir les échelons, vous élever socialement, rejoignez-nous !

Conditions d'emploi :
Statut salarié en CDI Rémunération fixe 1700 € COMMISSIONS TRES ATTRACTIVES SUR LES VENTES REALISEES SUR VOS RDV - frais professionnels avec un minimum de 390 euros net - Mutuelle entreprise - Challenges, animations - Participation aux bénéfices NOUS OFFRONS DES POSTES POUR LES DEPARTEMENTS 73 - 74